Wat maakt dat jij als individu beweegt of niet beweegt? Het durven gebruiken van een energy flow betekent dat je beweegt zonder vastgestelde vorm. Je kijkt wat zich aandient. Maar hoe bewust kijk je? Hoe ervaar je dat? Waar baseer jij je keus op? Jezelf ruimte geven om jouw flow te ontdekken en daarmee in beweging te treden en jouw gewenste verandering te ontdekken… That’s when you move! Ervaar jij dat je de juiste tools of handvatten mist en kan jij een duwtje gebruiken?
Wat maakt trainen bij Flow2Move uniek?
Flow2Move trainingen kunnen helpen jou beweging te creëren. Met ervaren en bevlogen trainers zijn wij in staat om jou te inspireren, je tot nieuwe inzichten te brengen en kennis over te dragen binnen allerlei vraagstukken. Met onze unieke testmethodiek van HrmForce, creëren wij de perfecte combinatie in bewust leren. Wij geven je op basis van feiten inzicht in jouw persoonlijke stijl. Dit vormt de basis voor onze trainingen. Zo kunnen wij doorpakken naar een individuele aanpak en je de tools geven om te kunnen groeien en te bewegen. Er is immers altijd een next step!
Programma in het kort
Waarom?
Al een tijd lang heb je zo nu en dan een functioneringsgesprek, met aan het einde van het jaar het beoordelingsgesprek. Om je op dergelijke gesprekken voor te bereiden ontvang je een checklist die ook foor jouw leidinggevende wordt ingevuld. Vervolgens gaat het in jullie gesprek vooral over de verschillen in jullie lijsten. Je wilt eigenlijk wat anders en je vraagt je af: hoe dan?
Waarmee?
In deze training leer je hoe je een goed evaluatiegesprek voert:
• In openheid over verwachtingen en doelstellingen kunnen praten.
• Oprecht in elkaar geïnteresseerd zijn.
• Feedback vrágen.
• Kunnen benoemen van ontwikkelpunten.
De training is interactief en je krijgt veel mogelijkheden in de praktijk te oefenen.
Resultaat
Je wordt verantwoordelijk voor jouw eigen ontwikkeling en je kunt hiervoor een appél doen op jouw leidinggevende en/of collega. Afspraken over te bereken doelen zijn bespreekbaar gemaakt. Je weet dat er oprechte aandacht is voor jouw ontwikkeling en jouw bijdrage aan de organisatie.
Praktische informatie
Startdata: Elk half jaar starten er nieuwe trainingen. Je kunt je nu inschrijven voor de trainingen september – december 2019.
Locatie: De training kan op 
locatie plaatsvinden of bij Flow2Move in Overveen waar wij een trainingsfaciliteit beschikbaar is.
Duur: De duur van de training is maximaal tussen 9:00 uur en 17:00
Aantal personen: het maximaal aantal deelnemers bedraagt tien personen.
Afronding: De training wordt afgesloten met een Certificaat (bij 100% aanwezigheid).
Toelating: Deze training is geschikt voor medewerkers én leidinggevenden. Erg mooi als er diversiteit in de groep is.
Niveau: Het niveau van de training is MBO+.
360 Graden Feedback vragenlijst
Door onze unieke testmethodiek van HrmForce, creëren wij de perfecte combinatie. Wij geven op basis van feiten inzicht in jouw persoonlijke communicatiestijl.
e kandidaat krijgt met de 360 Graden Feedback test feedback over hoe hij/zij zichzelf ziet, maar tevens over hoe hij/zij overkomt op anderen. Daarnaast wordt het belang van bepaalde competenties voor een functie beoordeeld, sterke en zwakke punten van de medewerker benoemd en wordt een aanzet gegeven voor een Persoonlijk Ontwikkel Plan (POP). Dit vormt het uitgangspunt van de training.
Investering
Deelname aan de training Feedback vragen kost € 495,00 exclusief btw per persoon. Dit bedrag is inclusief vrij parkeren, koffie, thee, versnaperingen en lunch.
Ervaringen van deelnemers
Inschrijven
Bent u enthousiast geworden en wilt u zich direct inschrijven voor de training Feedback vragen? Meld je aan via info@flow2move.nl ter attentie van Esmée Wevers.
Lees vóór aanmelding ook onze Algemene Voorwaarden.